管理

《陈春花中国企业数字化转型必修课，数字化时代管理训练》企业家都需要的管理补钙，堪比2年EMBA！导师：陈春花，正和岛首席管理学家，课程打透企业家和企业增长关键需求，快速驾驭数字化管理的前沿模式，决策者管理者一致好评3000+CEO正在学！轻松抓住管理的命脉提升企业经营力，让提质增效不在是纸上谈兵。S

《茶饮门店精细化运营管理》共19节系列课程，茶饮门店经营必备课程。主讲人：运雷轩，北京最后一里路创始人，擅长领域：茶饮连锁。课程为企业带来最精准的分析与策略规划，不断解决品牌最后一公里落脚点事情。S课程目录：第1节:课程介绍mp4

《华为管理训战营 :系统培养经营型人才》标杆企业最佳经营管理实践精品课，课程由10位华为专家，24门系列精品课，19.5小时总课时长。[华为管理训战营]是华为经营管理全系列精品专题课主要包括战略管理DSTE、营销交付LTC、产品研发 IPD、人力资源、财经管理等5大模块24门课程。

《和君·给高管的效率提升训练营(第二期)》价值2980元，导师：曾老师。两个月讲透“如何才能做好一个专业的高管”的方法论！除了资历、经验、专业,很多高管都还缺乏一套职业化的高效工作方法。高效的工作方法，决定了产出率，决定了导领力，决定了专业贡献!S课程目录：

《在线购买：12Reads全套系列》价值2999元，提升管理技能及战略视野无论身处何种行业何种发展阶，12Reads系列管理培训教材都将给您以及您的企业带来巨变，助你轻松应对挑战！S课程目录：销售管理必读12篇

MeetHR《薪酬管理师》训练营四期，导师：白睿，组织发展专家上市公司C&B负责人。科学闭环学习模式，21天助你快速掌握薪酬管理必备技能！课程21天手把手带教：薪酬经理、总监必备的技能、框架思维、方法策略等一网打尽!薪酬诊断+岗位价值评估+宽带薪酬+动态管理+薪酬设计+薪酬变革...

一书一课《人力资源管理：薪酬与激励》企业课堂，主讲人：王新宇职引网创始人，教育部高校就业联盟理事、高级物流师曾任国家物流职业资格认证专家委员会委员、北京职信力公司首席顾问国家高级人力资源管理师。本课程带你清晰认识人力资源整体的构建及框架，并从人性角度掌握人力资源的各种工具和方法。掌握人力资源三支柱构架的运用条件，以及把握人力资源组织形态的

《马成功培训管理，从入门到精通》快速打造微型企业大学搭建组织人才体系，企业培训无疑是一条培养人才的高效路径那么各大中小企业又该如何快速建立起一套自己的培训体系?原京东大学执行校长马成功从培训的基本理念出发教你梳理培训的六大体系策划与搭建复杂学习项目助力企业打造微型企业大学，推动企业的人才成长和利润增长。

百万年薪CHO进阶之道《和君首席人才官（CHO）五期》价值4980元，成为一名优秀的人力资源管理者，培养懂战略、懂业务、懂专业的人力资源高管。该课程为期四个月，旨在打造懂战略、懂业务、懂专业的百万年薪CHO，从产业思维、战略思维、业务思维、文化塑造、人才培养、薪酬绩效、资本思维、财务思维八大模块全面塑造基于未来的复合型 HR人才，帮助HR

《高手班：职业高管"十倍成长"计划第一期》打造新一代高管的企业经营核心方法论，经营困局突破、职业发展突围、产业资源链接。课程全部来自于实践的方法论127个项目线上40个课时+线下4次直播，堪比EMBA式的课程体系，累计9000万咨询费的经验沉淀。